Heb jij leidinggevende ervaring en zoek je een uitdagende baan in de foodretail? Lees dan verder, want voor de vestiging van DekaMarkt World of Food, zijn we op zoek naar een assistent supermarktmanager.
Wat ga je doen?
Als assistent supermarktmanager ben je de rechterhand van de supermarktmanager van een vestiging van meerdere voetbalvelden groot. Een groot onderdeel van jouw takenpakket is het aansturen van de afdelingsmanagers en de medewerkers om zo de winkelbeleving op en top te houden. Je communiceert regelmatig met ze ten aanzien van het reilen en zeilen van de afdelingen. Kun jij nog meer uitdaging aan? Mooi, want je maakt onder andere ook de planningen en roosters, je houdt budgetten en omzetten in de gaten en je zorgt ervoor dat de gestelde doelen gerealiseerd worden. Is de supermarktmanager niet aanwezig? Dan ben jij de eindverantwoordelijke. Heb je grootse plannen en de ambitie om supermarktmanager te worden? Dan zit je bij DekaMarkt goed. Je kunt opleidingstrajecten volgen om mooie stappen te zetten in jouw carrière.
Over DekaMarkt World of Food Bij DekaMarkt World of Food draait het om aandacht voor gemak, vers en ambacht. Het gaat hier niet alleen om de snelle, dagelijkse boodschappen, maar om de echte marktsfeer. Overal zijn verse producten te vinden. Er is een slagerij, bakkerij en zelfs notenbranderij. Ook is er een horeca-afdeling waar klanten terecht kunnen voor bijvoorbeeld vers belegde broodjes en een huisgemaakt frietje.
Wat vragen wij van je
Wat vragen wij van je
Kan DekaMarkt op jou rekenen? Om deze baan in de wacht te slepen, wordt er in ieder geval van je verwacht dat je:
minimaal een mbo-opleiding hebt afgerond, het liefst richting retail of commercie;
minimaal twee jaar leidinggevende ervaring hebt in de (food)retail;
resultaatgericht om je doelen te behalen en goed kunt plannen en organiseren.
Dit leer je bij DekaMarkt Wil jij jouw ontwikkeling een boost geven en ben je leergierig? Dan zit je bij DekaMarkt goed, want je kunt opleidingstrajecten volgen om mooie stappen te zetten in jouw carrière.
Hebben wij jouw interesse gewerkt? Ben jij de persoon die wij zoeken? Solliciteer dan met jouw motivatie en bijgewerkt cv via de sollicitatiebutton hieronder. Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met de afdeling HR van DekaMarkt op, +31 (0) 88-313 6400.
Selectieprocedure De selectieprocedure bestaat uit 2 gespreksrondes; een opdracht en twee interviews met het management en HR. Wanneer je op basis van je CV en motivatie geselecteerd wordt krijg je direct de opdracht toegestuurd die de basis vormt voor het eerste gesprek. We streven ernaar om je sollicitatie zo snel mogelijk te beantwoorden.
Wat wij je bieden
Wat wij je bieden
Dit krijg je bij DekaMarkt
Een baan met veel verantwoordelijkheid voor 40 uur per week;
Een goed salaris tussen de €2.243,- en € 3.053,- per periode ex toeslagen;
7,5% ATV toeslag per periode bovenop je salaris;
Reiskostenregeling;
24 vakantiedagen bij een fulltime werkweek;
Een goede pensioenregeling;
Mogelijkheid tot een collectieve private auto lease regeling.
Lees volledige vacature
Wat gaat er gebeuren?
1
Succesvolle sollicitatie
Wat leuk dat je bij ons wilt komen werken! Je ontvangt een bevestiging via e-mail op het opgegeven e-mail adres.
Tip: Check ook je spam-inbox voor de zekerheid.
2
Op gesprek
Je wordt uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek per e-mail, Whatsapp of bellen. Neem naar het gesprek je ID-Kaart/Paspoort en je bankpas mee. Zo kan jij zo snel mogelijk aan de slag!
Afhankelijk van de functie waarop jij hebt gesolliciteerd volgt na een eerste gesprek ook een tweede gesprek.
3
Beoordeling
Na de kennismaking weten we allebei of het klikt. Als DekaMarkt bij jou past en jij bij DekaMarkt krijg je van ons een contract aangeboden.
4
Welkom in het team
Gefeliciteerd! Jouw talent en kwaliteiten passen helemaal bij DekaMarkt. We zijn trots dat je ons team komt versterken.
